中新社臺北4月16日電 據(jù)中央社16日報道,根據(jù)臺灣104人力銀行數(shù)據(jù)庫分析,今年畢業(yè)且在104填有履歷的臺灣新鮮人中,有3500多位希望在臺島以外工作,其中逾五成具碩博士學歷,外派地點以大陸為首選。
據(jù)報道,若按學校分析,28%有意到臺島以外工作的新鮮人來自“臺政清交成”五大名校,依序是:臺大7.7%、成大6.4%、交大4.9%、政大4.4%、清大4.4%;五大名校按科系分析,有34%來自工程、32%來自商管。至于五大名校畢業(yè)生心向島外的地區(qū),仍以大陸為主(以上海占比最高),其次是美加地區(qū),再次是東南亞(以新加坡占比最高)。
104人力銀行資深副總陳嵩榮分析,已開始找工作的“早鳥新鮮人”,普遍集中于公立大學,隨著畢業(yè)求職旺季來臨,整體新鮮人島外工作意向?qū)⒏暾宄悔厔萆,若菁英人才蜂擁到島外,而島外專業(yè)人才引進數(shù)量不足,可能加深企業(yè)人才短缺壓力,影響世代交替。
陳嵩榮也表示,島外工作常見誘因不外乎見多識廣、累積人脈網(wǎng)絡(luò)、薪資較佳、轉(zhuǎn)職面試機會多,及薪資及職級提升的前景高。但新鮮人夢想擁有更高薪資與更大舞臺的同時,仍需注意當?shù)氐钠赣梅绞、薪酬津貼配套、當?shù)匚飪r、房租、所得稅率、以及匯率等。(完)
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