中國臺灣網2月5日訊　當前，外部經濟形勢仍然復雜嚴峻，以出口為主的臺資企業(yè)面臨較大經營壓力，且臺灣地區(qū)領導人選舉剛剛過去，島內政局發(fā)生重大變化，兩岸關系前景變得更加復雜，使部分臺商在大陸經營的信心受到影響。借省政協(xié)會議等場合，我市臺商積極發(fā)聲，提出在當前形勢下臺商的憂慮及深化莞臺合作的政策建議。

　　一是部分臺商對兩岸關系前景感到憂慮。市臺協(xié)前會長葉春榮提出，臺灣地區(qū)領導人選舉落幕，當選人蔡英文至今未承認“九二共識”，新領導人對臺商到大陸投資可能采取冷處理或不鼓勵的措施，使在大陸工作生活的臺商對兩岸服貿、貨貿及其他合作協(xié)議的簽署進程感到擔憂。

　　二是爭取粵臺服務業(yè)合作先行先試。葉春榮提出，大陸服務業(yè)增加值到2015年第一季度已達到51.6%，但臺商仍無法分享服務業(yè)增長的紅利，他建議廣東爭取先行先試機會，比照港商，讓臺商從事受限制或未開放的服務業(yè)。對此，建議市委、市政府借開放型經濟體制爭取先行先試政策，逐步放開服務業(yè)準入對臺商的限制，解決職業(yè)資格限制、從業(yè)領域限制和資質認證等問題，如逐步采信和認可臺灣會計從業(yè)資格、臺灣建筑設計服務資質、房地產服務資質等，幫助臺商參與我市服務業(yè)發(fā)展，分享改革紅利。

　　三是減輕臺商經營壓力。翟所領、葉春榮、謝慶源均提出，目前“五險一金”繳納比例較高，企業(yè)負擔較重，部分員工對繳納“五險一金”仍存在抵觸情緒，建議政府充分考慮臺商的經營環(huán)境，放緩“五險一金”繳費基數(shù)上調步伐，調整繳納比例至合理水平，并執(zhí)行統(tǒng)一的繳費標準和覆蓋率；同時，葉春榮提出，當前實施的勞動合同法部分條款已不合時宜，使勞資糾紛處理存在困難，建議中央深入調研，適時修訂法例，促進勞資關系和諧發(fā)展。（中國臺灣網、東莞市臺辦聯(lián)合報道）