“立委”補選兩黨有得失 臺灣景氣升溫復蘇（1/28—2/3）
1月26日，臺中市第二選區(qū)“立委”補選，國民黨顏寬恒以不到1%、1138票的些微差距擊退民進黨傾全黨之力輔選的陳世凱。民進黨因以此次補選作為“罷免第一站”，選舉結(jié)果頗受關(guān)注。上周一，臺灣“行政院經(jīng)建會”公布去年12月的景氣對策信號，終于出現(xiàn)2011年8月以來第一個綠燈，臺灣景氣終于出現(xiàn)溫和復蘇跡象。同時有消息傳出，臺灣公務員考選部門正在研議招考“兩岸事務公務員”的議題，島內(nèi)兩岸事務專業(yè)人員斷層空缺現(xiàn)象，該如何因應？
臺中“立委”補選 國、民兩黨有得有失
1月26日，臺中市第二選區(qū)“立委”補選揭曉，顏寬恒以1138票些微差距獲勝。民進黨盡力協(xié)助陳世凱選舉，最終落敗。但就選舉過程和得票數(shù)觀察，國民黨和民進黨雖然得失互見。
香港中評社28日發(fā)表評論文章指出，就結(jié)果論，民進黨確有小傷，綠營支持者也難免失望；但是，打到平分秋色，小輸千余，算是輸?shù)闷�，未傷筋骨。氣勢還在民進黨還有跟國民黨爭鋒的本錢。
而此次選舉，藍綠盤面大幅拉近，國民黨優(yōu)勢不復存在的現(xiàn)象頗值得關(guān)注。華廣網(wǎng)刊載評論文章分析指出，這對國民黨無疑是非常大的警訊，以此種情況推論，若國民黨不能妥善改變施政狀況，目前的情況持續(xù)下去，明年的“七合一”地方選舉，國民黨情況堪憂。
由于藍綠縮小差距，故有民進黨“雖敗猶榮”之說法。澳門《新華澳報》29日刊載評論文章指出，蘇貞昌被“火大游行”燒昏了頭腦，將這場“立委”補選定位為“罷免第一戰(zhàn)”，把一場本來是極為單純的地方性選舉，賦予了極為嚴肅的政治意涵，并為此而進行了全黨總動員，但投票率卻只有48%，連“罷免案”的第一道“門坎”——過半投票率也跨不過，就此一點而言，等于是宣布“罷免第一戰(zhàn)”徹底失敗。這根本不是“雖敗猶榮”，而是“輸?shù)劫N地”。
雙方有得有失，各須警醒。海峽之聲刊載評論文章說，這對國民黨來說不啻于是一記警鐘，如果繼續(xù)讓民眾無感，將來可能會面臨更大的壓力；而經(jīng)此一役，也顯示民進黨“罷馬”主張也沒有得到更多的人支持，未來民進黨再提不出有建設性的主張，“藍消綠長”的勢頭也后繼乏力，更不用提“翻盤”。
經(jīng)濟“U”型復蘇出現(xiàn) 臺灣景氣升溫
臺灣“行政院經(jīng)建會”公布去年12月的景氣對策信號，出現(xiàn)2011年8月以來第一個綠燈，“主計總處”調(diào)高今年全年預估經(jīng)濟成長率至3.53%，較前次預估多了0.38個百分點，顯示臺灣“中央銀行”總裁彭淮南預言的“U”型復蘇走得比預期順利，代表臺灣景氣出現(xiàn)溫和復蘇。
臺灣《經(jīng)濟日報》2月1日發(fā)表社論文章分析臺灣景氣將會逐步好轉(zhuǎn)的可能性。在股價指數(shù)不斷墊高之下，民眾的消費信心也會跟著提升，因而第1季的民間消費應會優(yōu)于預期。投資方面，由于ECFA之后，臺灣的民間投資及外人來臺投資（包括臺商回臺及陸資來臺）都呈現(xiàn)逐漸加溫的狀況，也將是2010年以來最佳表現(xiàn)。美、中、日三大經(jīng)濟體都走高或回穩(wěn)，奠定全球景氣復蘇的基礎。連續(xù)有兩個預測機構(gòu)調(diào)升今年全年的臺灣經(jīng)濟成長率看法，顯示U型復蘇的U底比預期短，真的要出現(xiàn)了。
臺灣《中華日報》發(fā)表社論說，景氣燈號轉(zhuǎn)變?yōu)榫G燈，消費者信心指數(shù)上升。但美日實施量化寬松的貨幣政策之際，臺灣如何避開匯率波動風險？催化出口能量，平抑進口物價，刺激內(nèi)需規(guī)模，亟待當局掌握時機，推動各項提振經(jīng)濟方案，帶動經(jīng)濟走上復蘇之路。
臺灣兩岸事務專業(yè)人才斷層現(xiàn)象引起關(guān)注
據(jù)臺當局“行政院”考選部最近一份調(diào)查報告指出，目前島內(nèi)公務機關(guān)在涉及兩岸事務機制與人力配置上，存在著經(jīng)驗有限、人力吃緊、人才不足的高度壓力。故有消息傳出，臺灣公務員考選部門正在研議招考“兩岸事務公務員”的議題。
香港《大公報》刊文指出，島內(nèi)公務機構(gòu)需要專業(yè)人才處理兩岸事務已是刻不容緩，但從1月舉行的臺灣公務員考試情況來看，部分考生對大陸的政治體制相當陌生。隨著兩岸交流進一步升溫，未來島內(nèi)涉及兩岸的事務必會大增。而島內(nèi)公務機構(gòu)重視選拔兩岸事務人才，也會讓民間更加關(guān)注大陸政治經(jīng)濟發(fā)展的現(xiàn)況。
海峽之聲發(fā)表評論文章分析臺灣如何才能延攬兩岸事務專業(yè)人才，文章指出，專業(yè)人才要精通專業(yè)知識，不僅要熟悉兩岸相關(guān)領(lǐng)域事務，還要對兩岸關(guān)系和平發(fā)展的認同及其深化推進策略的精準把握。島內(nèi)面對兩岸事務專業(yè)人才急缺的困境，一要深入交流，二要努力培養(yǎng)，才能延攬到合適的人才。（張潔）
