本報訊(中青報·中青網記者 陳卓瓊)近日，江西省政府辦公廳印發(fā)《關于做好當前和今后一段時期高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知》(以下簡稱《通知》)，從多渠道開發(fā)就業(yè)崗位、簡化優(yōu)化求職就業(yè)手續(xù)等五方面，出臺20條舉措，緩解高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)壓力。

　　根據《通知》，今年江西省將力爭引進百億級項目10個、“5020”項目180個左右，擴容產業(yè)就業(yè)基本盤，推動國資委監(jiān)管企業(yè)系統梳理匯總今后3年崗位用人用工需求，科學統籌計劃招聘招工，面向應屆高校畢業(yè)生崗位比例不低于40%。

　　今后一段時間，江西每年將從鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員考錄計劃中拿出10%至15%的崗位面向基層服務項目人員定向考錄和招聘。對在養(yǎng)老服務機構連續(xù)從事養(yǎng)老護理工作達到規(guī)定年限的高校畢業(yè)生，給予入職獎勵或補貼。將到城鄉(xiāng)社區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生納入當地人才政策扶持范圍，對符合條件的，提供住房、醫(yī)療、落戶等支持。

　　《通知》規(guī)定，對脫貧家庭、防止返貧監(jiān)測對象家庭、低保家庭、零就業(yè)家庭高校畢業(yè)生，以及殘疾和長期失業(yè)高校畢業(yè)生，需按照“一人一檔”“一人一策”開展精準幫扶，為每人至少提供3-5個就業(yè)崗位信息，優(yōu)先組織他們參加職業(yè)培訓和就業(yè)見習，及時為其兌現一次性求職創(chuàng)業(yè)補貼。對通過市場渠道確實難以就業(yè)的困難高校畢業(yè)生，可通過公益性崗位兜底安置。

　　《通知》明確，從今年起，取消高校畢業(yè)生離校前公共就業(yè)人才服務機構在就業(yè)協議書上簽章環(huán)節(jié)，取消高校畢業(yè)生離校后到公共就業(yè)人才服務機構辦理報到手續(xù)。對延遲離校的應屆高校畢業(yè)生，相應延長報到入職、檔案轉遞、落戶辦理時限。推進入職體檢結果互認，簡化優(yōu)化求職就業(yè)手續(xù)。

　　根據《通知》，江西對招用畢業(yè)年度高校畢業(yè)生或離校兩年內未就業(yè)高校畢業(yè)生，與之簽訂1年以上勞動合同并為其繳納社會保險費的企業(yè)，將給予相應的社保、吸納就業(yè)補貼或擴崗補助。對吸納高校畢業(yè)生就業(yè)達到一定數量且符合相關條件的中小微企業(yè)，在安排紓困資金、提供技術改造貸款貼息時予以傾斜。

　　《通知》從多方面鼓勵和支持高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)和靈活就業(yè)，如實施創(chuàng)業(yè)培訓“馬蘭花計劃”，政府投資開發(fā)的眾創(chuàng)空間、科技企業(yè)孵化器、大學科技園等創(chuàng)業(yè)載體，安排30%左右的場地免費向高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)者提供。

　　根據《通知》，江西將募集就業(yè)見習崗位不少于3萬個。支持企事業(yè)單位、社會組織、政府投資項目、科研項目等設立見習崗位。對吸納見習對象參加就業(yè)見習，并支付見習期間基本生活費、人身意外傷害保險的見習單位，按規(guī)定給予就業(yè)見習補貼。見習補貼標準提高到當地最低工資標準的80%。見習單位在今年年底前與見習人員簽訂1年及以上勞動合同且見習期滿1個月但未滿約定期限的，給予見習單位剩余期限見習補貼。

　　來源：中國青年報