對(duì)“老同志下鄉(xiāng)”的關(guān)注,有助于我們開(kāi)闊視野,形成人才資源與鄉(xiāng)村建設(shè)之間的良性循環(huán)。對(duì)改革發(fā)展中出現(xiàn)的新事物,決策者應(yīng)該保持敏銳的嗅覺(jué)
一名副部級(jí)干部主動(dòng)申請(qǐng)做駐村書(shū)記的事跡,近日受到媒體關(guān)注。這位老同志經(jīng)中組部批準(zhǔn),下沉到村任“第一書(shū)記”,一年來(lái)盡心做事,帶領(lǐng)群眾努力脫貧,受到當(dāng)?shù)厝罕姾迷u(píng)。臨近或已退休的高級(jí)干部,如何到廣袤鄉(xiāng)村發(fā)光發(fā)熱,在當(dāng)下是一個(gè)很有針對(duì)性的新課題。
隨著人口平均壽命提高,60歲左右或退居“二線”的干部,很多仍然年富力強(qiáng),且經(jīng)過(guò)多年歷練,有較寬的視野、豐富的閱歷。“退而難休”的背后,除了較強(qiáng)的成事能力,更有已經(jīng)看透沉浮、靜下心做點(diǎn)具體事情的意愿。
另一方面,在當(dāng)下中國(guó)的新農(nóng)村建設(shè)與農(nóng)村脫貧攻堅(jiān)工作中,人的問(wèn)題已成為最突出的矛盾之一。有能耐的年輕人紛紛進(jìn)城,導(dǎo)致一些農(nóng)村“空心化”;有些鄉(xiāng)村干部,身在農(nóng)村,心和家庭卻在城里,很難與鄉(xiāng)村“同呼吸、共命運(yùn)”。如果沒(méi)有人才的“潤(rùn)澤”,將資源導(dǎo)入并結(jié)合實(shí)際盤(pán)活,只是簡(jiǎn)單把錢(qián)和物投到農(nóng)村,很難發(fā)揮可持續(xù)的造血功效。
上述兩方面的訴求匯流到一起,有理由對(duì)此賦予更多期待。實(shí)際上,中央充分認(rèn)識(shí)到了離退休干部的意義。年初,中辦、國(guó)辦印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)離退休干部工作的意見(jiàn)》,強(qiáng)調(diào)要發(fā)揮離退休干部的獨(dú)特優(yōu)勢(shì),按照自覺(jué)自愿、量力而行的原則,組織引導(dǎo)廣大離退休干部在推進(jìn)“四個(gè)全面”中作出新貢獻(xiàn)。在此之后,湖南、湖北、江西等地已有不少退休官員主動(dòng)下鄉(xiāng)出力,成為奉獻(xiàn)鄉(xiāng)里的“新鄉(xiāng)賢”。
與此同時(shí),也有老干部在媒體上反映:自己也有到鄉(xiāng)村做事出力的愿望和熱情,就是不知道人家接受不接受,不知道自己能不能做好,怕“開(kāi)始容易、成事兒難”。由此可見(jiàn),“老同志下鄉(xiāng)”目前雖然還屬于自發(fā)的特例,但這種熱情有普遍意義,應(yīng)該加強(qiáng)引導(dǎo),逐步探索工作機(jī)制,以組織規(guī)范和程序引導(dǎo)。
離退休干部有一定特殊性,中國(guó)農(nóng)村更有著復(fù)雜的特殊性,這兩方面的對(duì)接,并不如紙面上說(shuō)起來(lái)那么容易,既可能兩相契合帶來(lái)積極可喜的變化,也可能出現(xiàn)各種各樣的新問(wèn)題。越是這樣,越需要從一開(kāi)始就要嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致,邊探索、邊總結(jié)、邊規(guī)范、邊完善。對(duì)于新生事物,我們不能簡(jiǎn)單盲目地叫好,而應(yīng)該鼓勵(lì)嘗試、完善機(jī)制、因勢(shì)利導(dǎo),讓更多有能力、有能量、有意愿的離退休干部,到農(nóng)村大地“釋放激情”。如果簡(jiǎn)單寄托于個(gè)別老同志的高境界、高覺(jué)悟,而一旦出現(xiàn)失敗案例,就又把這種現(xiàn)象一竿子打死,將兩方面需求與熱情簡(jiǎn)單扼殺掉,顯然也是一種輕率。組織與群眾監(jiān)督機(jī)制,不勝任工作的退出機(jī)制,與現(xiàn)有治理機(jī)構(gòu)的溝通機(jī)制等,都是必不可少的。
對(duì)改革與發(fā)展中出現(xiàn)的新事物,決策者應(yīng)該保持敏銳的嗅覺(jué)。對(duì)“老同志下鄉(xiāng)”的關(guān)注,有助于我們開(kāi)闊視野,形成人才資源與鄉(xiāng)村建設(shè)之間的良性循環(huán)。一方面,可以出臺(tái)更多措施,鼓勵(lì)領(lǐng)導(dǎo)干部、知識(shí)分子、工商界人士等多種類型的“告老還鄉(xiāng)”,推動(dòng)鄉(xiāng)村發(fā)展;另一方面,也急需加強(qiáng)鄉(xiāng)村的文化建設(shè),營(yíng)造開(kāi)放格局避免局部封閉,以文化為底色,形成更有效的吸納社會(huì)能量的運(yùn)行模式,讓見(jiàn)賢思齊蔚然成風(fēng),努力彌合當(dāng)下農(nóng)村在現(xiàn)代化進(jìn)程中存在的差距。這是非常有價(jià)值的努力。
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